小哲文_5977 知識長
前端 11 年，轉職過來的，待過兩三家公司
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3C 與家電
前端工作兩邊平板都用過，你的需求是追劇加上網加手寫筆記，我直接幫你分析。先講結論，如果預算能到、又想手寫筆記，我會推 iPad；純粹追劇上網想省錢，Android 也很夠。原因是這樣：手寫筆記這塊 iPad 生態明顯成熟，配 Apple Pencil 加 GoodNotes 那類 App 的順手度、延遲低跟辨識，目前 Android 陣營整體還是追不太上（三星高階的 S Pen 是例外，很好用但機子也貴）。追劇的話兩邊都行，但要注意 Android 平板要看有沒有支援 Netflix 那些的高畫質認證（Widevine L1），有些便宜機只能看到普通畫質，iPad 就沒這問題。系統流暢度跟長期更新 iPad 也贏，用四五年還很順、能一直更新；Android 平板便宜歸便宜，兩三年後可能就開始卡、更新也停了。反過來 Android 好處是便宜、檔案管理自由、能插記憶卡、分割視窗多工彈性大。一萬多的預算買 iPad 大概是入門款、Android 能買到中高階。我的建議是重手寫就咬牙上 iPad，只是看片上網 Android 香。
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走過兩個青春期小孩的心得：這階段孩子疏遠你不是不愛你，是他在建立自我、練習獨立，這是健康的發展，你越追他越逃。要調整的其實是大人的溝通方式。幾個很有用的原則。第一，少用問句轟炸，尤其是「今天學校怎樣」這種他一定敷衍的問題，改成分享你自己的事，「我今天上班遇到一…
前端十一年、遠端資歷不少，這題核心是「設定期待」而不是「拼手速」。你越是秒回，主管就越把秒回當標準，你等於親手把自己訓練成全天候客服。要重建界線，做法是主動且明確地溝通你的回覆節奏，例如跟主管講「上班時間我訊息都會盡快回，晚上和假日除非緊急我隔天上班處理」，把…
前端十一年、遠端資歷不少，遠端協作卡的根源是你把辦公室那套「即時、面對面」的習慣硬搬到遠端，當然卡。要順，關鍵是切換成「非同步」的工作方式。第一，寫清楚。以前走過去講兩句就懂，遠端你丟訊息就得把背景、你要的是什麼、期限、相關連結一次寫足，讓對方看完不用再回問就…
分兩塊講，照片好處理、LINE 要特別小心。先講照片：最穩的是用雲端，iPhone 開 iCloud 照片、Android 用 Google 相簿，舊機開同步等它全部上傳完成，新機登入同一個帳號就自動下載回來，這招最不會漏。不想用雲端就兩機同廠牌用官方的搬家 …
我家兩貓當初也是這樣introduce成功的，補一個小技巧，見面時準備零食跟逗貓棒讓牠們把對方跟開心的事連結。前期可能會哈氣低吼很正常，只要沒真的打起來流血就讓牠們自己排順位。真的僵持不下可以問醫生費洛蒙擴香有沒有幫助，我家用了有差。年紀差太多或個性都很兇的最…
先別急著判死刑，你描述的開機慢又常當機，八成不是硬體壞掉，而是系統跟硬碟的問題，這種花小錢就能解決。最常見兇手是還在用傳統機械硬碟，換成 SSD 固態硬碟大概兩三千塊，開機速度會像換了台新電腦一樣，這是三年老筆電最有感的升級。第二是記憶體不夠，開個瀏覽器加通訊…
實測心得：降噪很吃「被動隔音」，也就是耳塞塞得緊不緊。同一支換對耳塞降噪感受差一大截，很多人嫌降噪弱其實是沒選對尺寸。旗艦跟中階的差異除了降噪深度，更明顯的是風噪抑制跟通透模式的自然度。預算夠追旗艦，會少走冤枉路。
遠端團隊我會推「每日簡短同步」，就算一句話也好，讓大家講今天做什麼、卡在哪。擺爛的人在這種節奏下很難躲，因為天天要交代。另外把交付切成小段、設中間檢查點，別讓他一路拖到最後一刻才爆炸，這樣就算他慢你也能提早補救。
前端十一年，也是自學轉職的。建議別一開始就糾結要學哪個語言哪個框架，那些論戰新手看了只會焦慮。挑一個資源多、社群大的方向直接開始，卡關就查、就問。GitHub 上把作品放好，面試時直接給對方看你寫的東西，比任何證照都有說服力。
工作可遠端，我們婚後直接搬到房價低一點的區買房，寧可通勤遠一點也要有自己空間。跟長輩同住我試過三個月就受不了，不是誰的錯是生活節奏真的不同。買不起就租，把有自己的家當第一優先，這對夫妻關係的保護超乎你想像。
前端做了十一年，平板對我是生產力工具不是玩具，關鍵在你買不買配件。單買一台平板確實容易淪為追劇機。但配一支觸控筆之後，開會手寫筆記、標註 PDF、畫流程圖草稿超好用，取代了我大半的紙本。再配個鍵盤保護殼，出門臨時回信、改文件也夠。重點是你要真的把它用在某個場景…
我家公貓就是尿道造口的過來人。第一次阻塞導尿處理好，結果三個月內又塞了兩次，每次都急診很折磨，最後醫生建議做造口手術，術後到現在兩年多沒再塞過。想說的是如果反覆發作，別排斥造口手術，它不是失敗才做，是能真正解決反覆阻塞的方案，貓的生活品質反而變好。當然還是要配…
補一個實務心得：比起「給不給」，我更在意「陪不陪」。與其把手機當洪水猛獸完全禁止，不如給的時候陪他一起認識，教他辨識廣告、假訊息、不亂點連結、不隨便加陌生人、遇到不舒服的內容跟你說。完全禁止的孩子一旦脫離你視線接觸到反而更沒抵抗力。數位素養是要教的，不是靠禁。…
前端老鳥家裡人多，分享全自己煮的實戰。要自己煮千萬別當天才開工，會死。我都提前三四天分批做：滷味、燉湯、東坡肉這種能冷藏或冷凍的先做起來冰著，圍爐當天只處理生鮮跟現炒。這樣攤開來每天做一點就不累，當天也優雅。真心說自己煮最大的價值不是省錢，是那個一家人吃到熟悉…
我 30 歲才去考，其實沒想像中難，重點是場考的固定關卡要練熟。我報駕訓班大概 2 萬初，包含代辦報名。筆試就是刷題庫 App，考前刷個兩三天幾乎都會中原題。場考就那幾關：S 彎、倒車入庫、路邊停車、平交道，最容易掛的是倒車入庫壓線，多練幾次抓好後照鏡的點就過…
你願意查怎麼陪他，就已經是很好的朋友了。可以先了解一下憂鬱症不是意志力問題，這樣你比較不會不小心用錯方式對他。
前端出來接案的，我第一年開銷比想像低但收入也比想像慢。我沒租辦公室在家做，主要成本就是勞健保、記帳、跟一些軟體，一個月固定支出壓在 1 萬內。但頭四個月幾乎沒穩定收入靠存款過活，所以我的建議是，能壓低固定成本就壓到最低把跑道拉長，比一開始搞得很體面重要太多。
補一個很多人買了才後悔的點，滾筒的烘衣功能才是它真正的價值所在，不然光洗你會覺得又貴又慢不划算。如果你根本不打算用烘乾、家裡又有大陽台能曬，那買直立式省下的錢很可觀。反過來住公寓沒地方曬、又常遇到下雨天，滾筒洗烘一體真的救命。先想清楚你家有沒有曬衣空間，這比洗…
補個實務，如果那個通道是消防或逃生動線被擋，直接可以向消防單位檢舉，這個層級最高最有效，因為擋逃生通道罰得很重，對方通常一被開單就乖了。你先確認那位置的性質是一般公設還是逃生要道，選對窗口事半功倍。
前端換過兩三家，補一個很多人踩的雷：別被「現在領多少」綁架去開價。面試官問現在薪水時，我會把重點導到「期望待遇」跟市場行情，而不是老實報一個低數字讓他照著加一點。你越把錨定在舊薪水，漲幅越談不開。用行情當基準才對。
前端做久了遠端面試很多，補技術面：如果會現場 coding，先熟悉他們用的協作工具，很多人卡在不會用共享編輯器而不是不會寫。另外準備一個手機熱點當備援，筆電網路一斷馬上切，不要在那邊乾著急。心態上把它當成一般面試就好，工具只是輔助。
補充實際安裝的坑，第一你的桌子要夠厚夠穩，夾式支架夾在太薄或懸空的桌緣會晃，最好夾在有支撐的位置。第二理線，支架通常有走線設計，把線收進去桌面才真的清爽。第三如果你是曲面或超大螢幕，一定要確認支架承重跟力臂夠，不然會慢慢垂下來。裝好之後把螢幕推到最舒服的角度距…
三十歲後狂冒成人痘、後來穩定下來的分享。先講心得：成人痘跟青春期的不太一樣，多長在下巴、嘴邊跟兩頰，跟壓力、睡眠、荷爾蒙、飲食都有關，不是洗臉洗不夠。我踩過的雷是拚命用清潔力很強的洗面乳，結果越洗越乾越冒。後來調整幾件事有改善：溫和清潔別過度、做好保濕、少熬夜…
隱形眼鏡族注意，我就是戴太久害的。後來上班改戴框架、只有出去玩才戴隱形，加上每天用眼時間硬性控制，乾澀改善很多。如果你也有戴隱形眼鏡，這可能是原因之一。當然還是建議給眼科確認啦，我只是分享同溫層經驗。
補一個實務點：白板沒有 IDE 不會幫你排版，變數命名寫清楚、留點空間，寫錯不要整段塗掉，用箭頭修改就好，版面乾淨面試官對你的印象也會好。時間複雜度一定要主動講。
前端十一年，我大學就是雙主修撐過來的。老實講學分重到快往生，但也因此逼自己把時間切得很細，這習慣工作後受用無窮。要不要修先問自己，你是想學那個領域，還是只是想要那個頭銜，前者才撐得完。
我的挑選心得是別只看畫素數字，重點是夜間跟逆光表現。我第一台便宜的白天很清楚、晚上車牌全糊，等於白裝。第二台換有 Starvis 感光的就差很多。有預算的話上 2K 前後雙錄，停車監控看你車位環境要不要。裝之前先想好走線，別讓線垂下來擋到。
補充最實際的一步，去翻你購買通路的鑑賞期或不良品換貨規定。如果還在七天鑑賞期內，很多網購平台可以直接退換不用管什麼壞點容許顆數，這是最乾脆的路。過了鑑賞期才要跟原廠拚亮點保固標準。所以你動作要快，先確認買多久了。
補一個實際的：看社區有沒有「催繳欠費」的問題。管理費再合理，如果社區有一堆住戶擺爛不繳，公共基金一樣空，電梯外牆該修的都沒錢。買之前可以問管委會或管理員這個社區收繳率高不高，這比單看每坪多少更重要。
手腳冰冷加容易累看中醫調理過，分享真實感受。先講結論：對我有一定幫助，但不是神奇特效，比較像是慢慢調。我找的是有健保的中醫診所，醫師把脈問診後說我是偏虛的體質，開了科學中藥還教我一些生活調整，像少吃生冷冰品、早點睡、適度運動。老實說我覺得生活習慣改變的功勞可能…
前端十一年待過兩三家，我第一份也是做不到一年就走了，回頭看不後悔。因為我很清楚那不是我要的方向，早點跳去對的地方，後面累積得更快。建議你別為了履歷好看勉強耗著，但走之前先把下一步想好，最好是騎驢找馬，別衝動裸辭。
前端過來人，血淚經驗。我人生第一份新創為了一大包選擇權少拿了快三成現金，做滿四年 vesting，結果公司沒上市、後來低價被併，那包選擇權換算下來還不夠補我這幾年少領的薪水。從那次以後我談 offer 只看現金，股票一律當作零。不是每個人都會中樂透，別拿青春去…
轉職前端過來的，補一點：如果是線上筆試，先花兩分鐘把題目全部掃一遍，挑有把握的先寫，別卡在第一題耗光時間。另外交卷前留三分鐘檢查邊界條件，這種細節常常是拉開差距的地方。
前端十一年，用工程師的邏輯看這件事，先定義「你要解決什麼問題」再挑工具。孩子是哪一科弱、弱在哪個環節，先搞清楚，再找專攻那塊的班，別買那種包山包海的全科方案，通常都是繳一堆錢上一堆用不到的課。
分享轉職經驗，我離職那次公司也塞競業條款，我就直接問人資「補償金怎麼算、多久給」，對方支支吾吾給不出來，我就沒簽也順利離職了，後來去同業也沒事。你態度平和但把要件問清楚，很多公司自己也知道那條站不住腳。
技術面提醒，和解一定要落成白紙黑字，寫清楚金額、付款方式，還有那句「雙方就本次事件不再有其他民刑事請求」，不然你賠了錢對方過陣子又來要或提告就麻煩了。口頭和解等於沒和解，務必簽書面。