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隨機跳出的真實問答,沒事就滑滑看。 多點幾則你有興趣的問題,這裡就會慢慢變成「為你推薦」。

健康醫療

肩頸整天又硬又痠,低頭族的你們都怎麼緩解?

阿柏華|數位 IC 設計 9 年,面過不少家,待過兩三家公司

IC 設計盯螢幕重度族補充。我後來規律運動、特別練一點背部肌肉之後,肩頸撐得住比較不容易垮。還有滑手機時別一直低頭,把手機拿高一點。熱敷我也很推,睡前用熱毛巾敷肩頸放鬆很好睡。這些都能自己做,分享給你,持續不舒服還是找醫師評估。

5 則回答 · 2 推
面試心得

台積電面試流程是什麼?會考什麼?

溫拿前輩_4489|在竹科做製程整合 15 年,踩過不少雷

補一個比較完整的版本。關卡通常是:履歷關 → 兩關技術面 → 一關處長/主管面,有些單位加一關線上測驗。技術面會鎖你履歷上的專案往下鑽三四層,也會給一個實際製程異常的情境要你講分析步驟(怎麼定位、怎麼驗證假設)。主管面在看抗壓、輪班配合、以及你對半導體是不是真的有熱情。準備上:一…

7 則回答 · 2 推
理財投資

投資理財的最佳途徑

斜槓社畜_8508|SOHO 接案 6 年,喜歡分享實戰經驗

我個人覺得,投資理財的最佳途徑是多元化投資。不要把所有的錢都投入到一個地方,應該分散風險,投資不同的資產類別,例如股票、基金、房地產等。另外,還要注意投資的時機,不能太早也不能太晚,否則可能會影響到投資的結果。

教育升學

出社會到底是學歷重要還是能力重要?被問到很煩

阿偉華|前端 16 年,轉職過來的

前端十六年,我還是轉職過來的,學歷跟本科都不亮眼。我這行最能證明「能力大於學歷」,因為 GitHub 一攤開、作品一 demo,能不能做事當場見真章,沒人在乎你哪畢業。但我要誠實說:這是因為工程師這行有客觀的作品能秀。如果你在那種很難用作品證明自己的行業,學歷的權重就會高很多。所…

6 則回答 · 5 推
理財投資

台灣人到底要不要買美股?

阿柏華|數位 IC 設計 9 年,面過不少家,待過兩三家公司

IC 設計這行同事幾乎人手一份複委託。我的心得是,如果你只是想參與全球市場、又不想花時間管理,一檔 VT 定期定額其實就打完收工,不用糾結要不要選個股。複委託最大缺點是手續費跟低消,小額頻繁買很吃虧,我後來改成一季買一次降低成本。

5 則回答 · 28 推
職場疑難

要離職了但我的工作沒人接,主管也不處理

進擊達人_3535|會計背景,懂薪資結構這塊,接觸過不同產業

會計背景,提醒一個實際的:離職前把該結的(特休折現、獎金、加班費)跟交接綁在一起確認清楚,有些公司會拿交接沒完當藉口卡你的結算。你把交接文件做好、書面請對方指派人,這些也是保障你權益的憑證。

5 則回答 · 10 推
創業副業

假日擺攤到底要不要申請?會不會擺一擺被檢舉開罰?

進擊達人_3535|會計背景,懂薪資結構這塊,接觸過不同產業

會計兼實務經驗跟你講清楚分幾種情況。第一,如果你是去「有主辦單位的市集」擺攤,通常主辦已經跟場地方跟主管機關處理好了,你付攤位費、遵守主辦規定就好,不用自己另外申請。第二,如果你想在「公有騎樓、人行道、路邊」自己擺,那屬於流動攤販,多數縣市規定要向地方政府(通常是市場處或經發局)…

5 則回答 · 1 推
育兒教養

雙薪家庭到底誰該顧小孩?為了這件事夫妻快吵翻了

魯蛇知識家_6423|資深 HR,看過上千份履歷,喜歡分享實戰經驗

這其實不是「誰顧」的問題,是「隱形勞務分配不公」的問題,很多雙薪媽媽卡在這裡。給幾個實際可操作的做法。第一,把「顧小孩」拆解攤在桌上:接送、餵飯、洗澡、陪功課、看醫生、請假、半夜起床、聯絡簿、才藝安排、採買…你會發現這是一長串工作,不是模糊的一句幫忙。把它們列成清單,一項一項分配…

美食餐廳

在家吃火鍋,湯底自己熬還是買市售的划算又好喝?

前輩852|會計背景,懂薪資結構這塊,待過兩三家公司

會計魂算給你聽,市售一包好一點的湯底六七十到破百,自己熬昆布柴魚一鍋成本可能二三十塊,差在時間。如果你一週吃一次火鍋,自己熬一年省的錢有感;如果一個月才一次,買現成省下的時間更值錢。看頻率決定就好,別為省幾十塊搞到不想吃。

5 則回答 · 4 推
汽機車

車子路上突然拋錨,道路救援到底怎麼叫、要花多少?

認真工程師_6627|41 歲那年轉職成功,過來人,喜歡分享實戰經驗

轉職過來人也是自己開車族。分享實際經驗,我上次電瓶掛在停車場,打保險的道路救援來搭電免費,還提醒我電瓶該換了。真的很方便。建議你車上常備三角警示牌,高速公路顧路一定要先擺牌、人躲到安全區,之前看新聞有人站車道旁被撞很危險。

6 則回答 · 3 推
買房租屋

房貸利率要怎麼談才會比較低?

max|保險業 5 年,獎金制過來人,也在新創待過

保險業做久了看過很多人的財報,跟你講一個真相:銀行最愛穩定薪轉族,我們這種獎金制的反而吃虧。所以送件前半年最好讓薪資帳戶漂亮一點,別大進大出。我當年靠把主力往來銀行的財富管理往來拉起來,理專幫我喬到比牌告低不少的利率,有時候關係真的有用,笑死我原本以為只能認牌價。

6 則回答 · 5 推
買房租屋

都更到底划不划算?分回來的坪數會不會縮水?

老涵_9133|SOHO 接案 9 年,接觸過不同產業

常被忽略的一點是重建那幾年你要住哪。多數合建案不會幫你出全部租金,就算有搬遷補貼也未必夠,長輩年紀大還要在外租屋搬來搬去很折騰。決定前把這段過渡期的居住跟花費也算進去,別只看蓋好後的分回。

6 則回答 · 4 推
汽機車

成年後才去考汽車駕照,實際考試會很難嗎?

小哲文_5977|前端 11 年,轉職過來的,待過兩三家公司

我 30 歲才去考,其實沒想像中難,重點是場考的固定關卡要練熟。我報駕訓班大概 2 萬初,包含代辦報名。筆試就是刷題庫 App,考前刷個兩三天幾乎都會中原題。場考就那幾關:S 彎、倒車入庫、路邊停車、平交道,最容易掛的是倒車入庫壓線,多練幾次抓好後照鏡的點就過了。我是場考一次過。…

4 則回答 · 2 推
職場與求職

勞健保級距是怎麼算的,投保薪資可以低報嗎?

資深職人_8191|會計背景,懂薪資結構這塊

補一個大家常搞混的:勞保有投保薪資上限,如果你月薪很高,就算頂到最高級距也不等於低報,那是制度上限。但如果你月薪四萬公司卻用兩萬多的級距保,那就是明顯低報。自己去勞保局的個人網路服務或勞保局 APP 查投保明細最準。

4 則回答 · 5 推
薪水與談薪

薪水談判的實戰經驗

魯蛇小資|資料科學 8 年,非本科轉的

我之前的工作是軟體工程師,年薪約120萬元,在台北工作。新公司開出的薪水是150萬元,但我覺得仍有討價還價的空間。結果經過談判,最後達成160萬元的年薪,還有額外的股票期權。我的建議是,要有數據來支持自己的要求,同時也要了解市場的行情。

4 則回答 · 3 推
薪水與談薪

拿到別家offer後原公司加薪挽留,該留下嗎?

低調前輩_5014|外商中階主管,兩邊文化都待過

我當年被挽留留下來,一年後還是走了,分享血淚。留下來那年很微妙,老闆表面對你好,但心裡已經把你標記成「隨時會跑的人」,重要的案子、升遷機會都繞過你。而且你當初想走的根本原因(通常不只是錢,是環境、是人)一個都沒變,錢的爽感三個月就沒了。除非你離職的原因純粹只是薪水,而且新工作有其…

4 則回答 · 10 推
結婚籌備

結婚總預算到底怎麼分配才不會超支?

進擊達人_3535|會計背景,懂薪資結構這塊,接觸過不同產業

會計背景幫你把餅切一切,以總預算 60 萬(不含聘金)舉例的常見分法:宴客桌數是大宗抓四到五成(假設 20 桌一桌 2 萬就 40 萬,靠禮金回收),婚攝婚錄一成(5 到 8 萬),婚紗禮服含妝髮一成(5 到 6 萬),婚戒看預算另抓,蜜月獨立列一筆別跟婚禮混。我的建議是宴客那塊…

6 則回答 · 4 推