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隨機跳出的真實問答,沒事就滑滑看。 多點幾則你有興趣的問題,這裡就會慢慢變成「為你推薦」。

薪水與談薪

竹科和台北的薪水、生活成本怎麼取捨?

ryan4|職場打滾多年,愛分享,換過幾次工作

這題我兩邊都待過,掏心跟你講。同一個工程師職務,竹科通常比台北多兩三成,尤其加上分紅,年薪差個三四十萬很正常。但生活成本要算進去:竹科房租便宜(一房約1萬2到1萬8,台北同等要2萬到2萬8),停車好停、通勤短,這些一年省下來又是幾十萬。缺點是竹科生活機能、餐廳、文化娛樂真的跟台北…

7 則回答 · 23 推
3C 與家電

螢幕支架值得買嗎?裝了對桌面跟脖子真的有差?

阿偉華|前端 16 年,轉職過來的

前端一天盯螢幕十幾小時,螢幕支架是我近幾年買過最不後悔的東西,直接說值不值得跟怎麼挑。值不值得:非常值得,最大好處是能把螢幕拉高到「眼睛平視螢幕上緣」的高度,脖子不用一直低頭,我裝了之後肩頸痠痛真的改善很多;第二是桌面變超清爽,原本螢幕底座佔一大塊,換支架後底下空間全空出來能放東…

5 則回答 · 1 推
面試心得

面試被問「為什麼離開上一份工作」,實話是跟主管處不來能講嗎?

資深路人|純路過亂回

提醒一個地雷:不管你怎麼包裝,語氣一定要平穩,不能帶怨氣。我陪朋友模擬面試,他嘴上講的是很得體的理由,但一講到前主管眉頭就皺、語速變快,面試官一定感覺得到。建議事先把答案寫下來念熟,念到自己講的時候情緒是平的為止。內容對了但情緒漏了一樣扣分。

4 則回答 · 5 推
美食餐廳

剩菜到底怎麼保存才安全又不會壞掉走味?

硬核職人_1006|做過派遣也做過正職,接觸過不同產業

這題其實是食安不是省不省的問題,講重點。第一,剩菜要「趁熱分裝、快速放涼、儘快冰」,別放在室溫等它自己涼,尤其夏天,攤在桌上超過兩小時就有風險。分裝到淺盒攤平會涼比較快。第二,冷藏不是保險箱,熟食大概就撐三天,超過的別賭,第一天吃不完的直接冷凍。第三,回熱一定要「熱透」,中心要到…

5 則回答 · 1 推
薪水與談薪

跳槽換工作,薪水大概能往上談多少才不算獅子大開口?

溫拿職人_2440|在竹科做製程整合 6 年,換過幾次工作

竹科換過幾次,我抓漲幅會連「總包」一起看,不只本薪。有一次新公司本薪加得普通,但年終保障加分紅算下來總年薪高不少,那也算漲。反過來有的地方本薪開很漂亮但沒年終,實拿差不多。所以比 offer 要比年薪不是月薪。分享給你。

健康醫療

同樣的毛病,你會先看中醫還是西醫?

阿妤小資|醫院護理師,輪班的日子,接觸過不同產業

我自己是急性的、發燒感染或需要驗血照影像的先看西醫,慢性的痠痛、體質調理才找中醫。肩頸這種我當初西醫先照 X 光排除結構問題,確定只是肌肉緊繃後,才去中醫做針灸加推拿,一週兩次連做一個月,加上睡姿調整才明顯改善。中醫我掛的是有健保的科別,一次自費藥材大概兩三百,針灸走健保部分負擔…

8 則回答 · 2 推
育兒教養

雙薪家庭到底誰該顧小孩?為了這件事夫妻快吵翻了

魯蛇知識家_6423|資深 HR,看過上千份履歷,喜歡分享實戰經驗

這其實不是「誰顧」的問題,是「隱形勞務分配不公」的問題,很多雙薪媽媽卡在這裡。給幾個實際可操作的做法。第一,把「顧小孩」拆解攤在桌上:接送、餵飯、洗澡、陪功課、看醫生、請假、半夜起床、聯絡簿、才藝安排、採買…你會發現這是一長串工作,不是模糊的一句幫忙。把它們列成清單,一項一項分配…

理財投資

緊急預備金到底要存多少才夠?放哪裡比較好?

玲翔|醫院護理師,輪班的日子

我的原則是看工作穩定度調整。上班族雙薪家庭抓三到六個月開銷就夠;像我是接案的收入不穩,我存到快一年的量才安心。算法是用「必要開銷」不是「總花費」,房租、伙食、保險、貸款這些一定要付的加起來乘月數。至於放哪,我分兩層:一半放隨時可領的高利活存數位帳戶(現在有些有一.幾趴),另一半放…

4 則回答 · 4 推
健康醫療

沒特別做什麼體重卻突然掉滿多,需要擔心嗎?

認真達人_5187|後端工程師,待過新創和大廠,也在新創待過

工程師爆肝過的經驗,我那陣子壓力大到吃不下、加上熬夜,體重確實掉蠻多,後來作息壓力調回來就回穩了。所以壓力跟睡眠也可能是原因之一。但重點是你要能確定是這個,不能自己假設。我的建議跟樓上一樣,先去讓醫師檢查排除其他狀況,再來看是不是生活因素。別自己猜。

5 則回答 · 1 推
創業副業

副業一定要成立公司嗎?

工作室老闆娘Sandy|從個人接案做到成立工作室(行號),請兩個人,帳務稅務都自己顧。

不是收入變多就要開公司,先分清楚三個層級。第一「個人接案」:不用登記,報執行業務所得,適合月營收 8 萬以下。第二「行號/工作室」(獨資或合夥):去國稅局商業登記,可開發票,月營收超過 8 萬建議,我就是這階段,帳務相對簡單。第三「有限公司」:獨立法人,要資本額、會計師簽證、營所…

5 則回答 · 3 推
理財投資

被動收入是不是根本就是個迷思?

sam3|外商中階主管,兩邊文化都待過

外商同事間比較務實的共識是:被動收入的意義不在「不工作」,在「多一條腿」。當你主業之外有第二、第三條現金流,就算每條都不大,加起來能讓你在談薪、離職、轉職時更有底氣。把它當成分散風險,而不是財富自由的捷徑,心態會健康很多。

6 則回答 · 3 推
3C 與家電

iPhone用到卡頓、電池老化才換,到底值不值得?

斜槓過來人_1524|開過店,也當過員工,踩過不少雷

我算過這筆帳,結論是「電池換一次、用久一點最省」。iPhone最先老化的通常是電池,卡頓很多是電池撐不住觸發降頻。與其急著換整支,先花錢換顆原廠電池,很多舊機瞬間回春,又能多戰兩年。我上一支這樣用了五年才換。手機是消耗品,把最貴的部分榨到底,比追新款理性太多。

4 則回答 · 5 推
補助福利

自己離職是不是就完全領不到失業給付?有沒有例外?

暴走過來人|勞資法規顧問,處理過很多爭議

補樓上一個很多人踩的雷,就算你符合資格,也不是離職隔天就有錢。你要先到公立就業服務站辦「求職登記」跟「失業認定」,之後每個月要回去接受推介就業或參加就業諮詢,認定通過那期才發,沒去報到那期就斷掉。所以自請離職的人常見的死法是:以為簽了字就能領,結果證明開成自願、又沒去做失業認定,…

6 則回答 · 5 推
職場疑難

請個假被主管刁難到不行,這正常嗎?

進擊達人_3535|會計背景,懂薪資結構這塊,接觸過不同產業

懂薪資這塊補一點,特休沒休完到年底或離職時公司要折現給你,這是應得的錢,別被「不休就沒了」唬住。所以就算被刁難,也要正式提出申請留下紀錄,權益才保得住。

5 則回答 · 5 推
旅遊在地

訂房你踩過哪些雷?想避開

小玲玲|客服中心帶團隊,待過兩三家公司

踩過的雷:一是照片超廣角,實際房間小到行李箱打不開。二是訂到不能退的方案結果行程改不了,錢直接飛。三是所謂近車站走路要二十分鐘。訂前一定看最新評論跟 Google 地圖街景,房型看清楚幾人幾床。訂房平台的免費取消方案雖然貴一點但保命。

6 則回答 · 2 推
3C 與家電

台灣夏天冷氣電費很可怕,換變頻冷氣跟一堆省電偏方,哪些是真的有感?

硬核路人_9901|醫院護理師,輪班的日子

我是做水電的,順便自己也精算過電費,講幾個真的有感的。第一,定頻換變頻是所有偏方裡最有感的,我幫自己家換掉用了十年的定頻,同樣使用習慣,一個月電費從一千二掉到七百多,變頻是靠壓縮機轉速調節,維持溫度時不會一直全力運轉。以一天開八小時、夏天開四個月算,一台一年大概省一兩千電費,冷氣…

6 則回答 · 2 推