智慧手錶到底實不實用,還是戴一陣子就丟抽屜?
資料科學做了三年,我戴智慧手錶兩年多了沒進抽屜,天天用到的功能其實就那幾個:訊息通知不用一直掏手機、運動時記錄心率步數、還有睡眠追蹤讓我知道自己到底睡得好不好。健康提醒那些偶爾看看。反過來說,如果你不運動、也不在意健康數據、訊息又非得掏手機看不可,那對你確實用不到,很容易變裝飾品…
隨機跳出的真實問答,沒事就滑滑看。 多點幾則你有興趣的問題,這裡就會慢慢變成「為你推薦」。
資料科學做了三年,我戴智慧手錶兩年多了沒進抽屜,天天用到的功能其實就那幾個:訊息通知不用一直掏手機、運動時記錄心率步數、還有睡眠追蹤讓我知道自己到底睡得好不好。健康提醒那些偶爾看看。反過來說,如果你不運動、也不在意健康數據、訊息又非得掏手機看不可,那對你確實用不到,很容易變裝飾品…
獵頭立場老實跟你講,回頭問原因這件事,直接跟公司問通常得不到真話,因為對方怕有法律風險,多半只會給你官腔回覆。但如果你是透過獵頭或熟人介紹的,透過中間人去問,拿到真實回饋的機率高很多。與其糾結單一家的理由,不如把幾次面試自己錄音複盤,看哪些題目每次都答得卡,那才是真正該補的洞。
幫你把行銷各職務的行情拆開講,這是我這邊實際成交offer的帶。一、社群小編/行銷專員(0到2年):月薪3萬2到4萬2,年薪約45萬到58萬。二、數位行銷(廣告投手/SEO/成效)3到5年:月薪4萬5到6萬5,會投放懂數據的容易往上跳。三、品牌行銷企劃/資深企劃:年薪70萬到11…
牙結石這題觀念要先建立:已經形成的硬牙結石(那層黃褐色的垢),刷牙、潔牙骨、噴劑都刷不掉、溶不掉,只能靠洗牙用超音波震除,坊間宣稱能「溶解牙結石」的產品幾乎都是誇大。而狗洗牙為什麼要麻醉?因為要洗乾淨牙齦下方跟每顆牙背面,狗不可能乖乖張嘴讓你慢慢弄,沒麻醉只能刮掉表面看得到的、牙…
勞資這塊處理過很多,欠薪你其實有很明確的武器。流程給你:第一步先自己把出勤紀錄、薪資單、勞動契約、公司承諾發薪的訊息都留存好,這是後面所有動作的底氣。第二步向公司所在地的勞工局提出勞資爭議調解申請,這個免費,公司多半會被約出來談,很多案子在調解就解決了。第三步調解不成可以聲請支付…
緊張很正常,連老鳥都會,重點是把它降到不影響發揮。分享幾個實際有用的。準備面:把常見題(自我介紹、為什麼選我們、你的優缺點)先寫下來練到順,準備得越充分越不慌,緊張多半來自「沒把握」。生理面:面試前深呼吸幾次,講話刻意放慢,慢下來不只顯得穩,也給自己思考時間。心態面:把面試想成「…
我就是外廠,講公道話。原廠貴在用原廠料跟電腦紀錄,賣車時保養履歷好看,但工錢通常貴三到五成。外廠找信得過的師傅,機油用同級全合成,一次小保省個一兩千很正常。過保後一般保養來外廠沒問題,但變速箱、氣囊那種涉及安全的大工程我還是建議回原廠。
資深 HR 看過上千份履歷,這題我最有資格回。真相是:兩個都重要,但在你職涯的「不同階段」重要程度不一樣。剛畢業、沒作品沒經歷的時候,HR 手上只有你的學歷可以判斷,這時學歷就是門檻、是快速篩選的工具,好學歷確實讓你比較容易被撈起來看,這點別自欺欺人。但只要你工作三五年、開始有實…
待過新創也自己出來過,第一年燒的錢分享真實數字(我做的是接案型工作室加自有產品,非開實體店)。固定成本,辦公室(一開始用共享空間一個月 6000,後來租小辦公室 2 萬)、勞健保自付(自己在工會投保一個月約 1500 到 2000)、記帳士(月 2500)、軟體訂閱(設計、雲端、…
這題我兩邊都待過,掏心跟你講。同一個工程師職務,竹科通常比台北多兩三成,尤其加上分紅,年薪差個三四十萬很正常。但生活成本要算進去:竹科房租便宜(一房約1萬2到1萬8,台北同等要2萬到2萬8),停車好停、通勤短,這些一年省下來又是幾十萬。缺點是竹科生活機能、餐廳、文化娛樂真的跟台北…
先別急著判死刑,你描述的開機慢又常當機,八成不是硬體壞掉,而是系統跟硬碟的問題,這種花小錢就能解決。最常見兇手是還在用傳統機械硬碟,換成 SSD 固態硬碟大概兩三千塊,開機速度會像換了台新電腦一樣,這是三年老筆電最有感的升級。第二是記憶體不夠,開個瀏覽器加通訊軟體就滿了,加一條記…
社區大樓要整棟改建,走的路徑不同,同意門檻差很大。如果走危老重建,法規要求該基地內百分之百所有權人同意,等於一戶反對就真的卡死,這對大社區幾乎不可能;如果走都更,則是達到法定的同意比例門檻(人數跟土地及建物面積比例)就能送件,通過後對不同意戶可以依權利變換強制參與,也就是所謂多數…
我跑外送的角度看,平台抽三成但幫你帶來的是原本不會走進店裡的客人。重點是你的菜單要為外送重新定價,飲料炸物這種毛利高的很適合,湯湯水水或現煎的上外送只會被客訴到死。我看很多聰明的店會做外送專屬的高價套餐,把抽成吃回來。
認真減醣兩年多、瘦下來也維持住的人。外食減醣的核心是「先想蛋白質跟菜,澱粉當配角」。便當店我都點主菜不要飯、換成多一份燙青菜,很多店都可以;自助餐更好操作,夾兩三樣蛋白質加大量青菜跳過白飯就好。麵店改吃燙青菜加滷蛋、豆干、海帶,湯麵的麵請他少放一半。超商就是茶葉蛋、無糖豆漿、雞胸…
會計背景幫你講清楚門檻。只要是持續性營業,達到起徵點就要去國稅局辦稅籍登記,銷售貨物月營業額八萬、銷售勞務月營業額四萬是門檻。營業額每月二十萬以下的叫小規模營業人,由國稅局按季查定課徵,稅率通常 1%,而且免開統一發票,你只要繳那個查定稅額就好。超過二十萬才要使用統一發票、按 5…
帶客服團隊也參與過團體面試的評分,跟你講內向的人怎麼在群面裡被看見,重點不是搶話最多,是「講的有品質」。第一,不用跟人拚音量拚次數,抓準時機講一次到位的話,勝過插嘴五次都是廢話,評審其實在數的是「有沒有貢獻」不是「講幾次」。第二,善用「傾聽者」的角色,內向的人通常聽得比較仔細,你…
接案十年下來換過大概七八個 App,講個心得:能不能撐下去跟 App 功能多強沒關係,跟「你要不要手動輸入」關係最大。會自動抓信用卡和銀行帳單分類的那種,對懶人存活率高很多。挑的時候先問自己是喜歡手動掌控每一筆,還是只想月底看報表,兩種人適合的工具完全不同。
我帶看這麼多年,教你幾個一定要做的動作。第一,帶一顆彈珠放地上看會不會滾,測地板有沒有明顯傾斜。第二,開窗看對外景觀跟採光,順便聞看看有沒有壁癌霉味,浴室天花板打開看有沒有水漬。第三,把每個水龍頭都打開放水,沖馬桶測水壓跟排水,冬天記得摸牆角踢腳板有沒有潮濕。第四,晚上再來一次看…
我一直相信努力會有回報,但踩過畫大餅的雷之後學乖了。判斷老闆的餅能不能吃,就看兩件事:一是有沒有具體到白紙黑字,時間、金額、條件寫清楚的才叫承諾,其餘都是願景;二是看他過去的紀錄,之前答應別人的有沒有兌現,說話算不算話,過去就是最好的預測。如果全是口頭、又從沒實現過,那你就當激勵…
這種能不能告要看內容,簡單分兩種:如果對方講的是不實的具體事情害你名譽受損,可能構成誹謗;如果只是抽象的辱罵字眼,比較偏公然侮辱,兩者都是刑法上的妨害名譽,而且都要在「公然」的場合才成立,社團公開貼文通常符合。蒐證重點是要能證明「是誰、在哪、說了什麼、被多少人看到」,所以完整截圖…
婚攝一定要請,婚錄看預算。當天新人真的忙到沒空自己拍,親友幫拍角度光線都不穩、還會漏掉重要橋段。我請雙機婚攝含修圖大概1.8萬,婚錄單機1萬。回頭看最值得的錢就這筆,因為當天是一次性的,照片影片是唯一留得下來的東西,別在這省。
第一次出國,護照效期要留半年以上,很多國家不到半年拒絕入境。簽證看目的地,日韓免簽但要填入境表。訂好機票住宿印一份紙本備用。刷卡選免海外手續費的信用卡,換點現金落地備用。行李別超重,重要藥品放手提。保個旅平險加不便險,班機延誤有理賠。
處理過不少這種案子。重點先分清楚是普通傷病還是職業傷病,兩者給付起算和成數不同。普通傷病是住院不能工作、且沒領到原有薪資,從不能工作第四天起才發,按平均月投保薪資的一定比例按日計。職業傷病則從不能工作第四天起補償,成數較高、期間也較長。文件要備:傷病給付申請書兼收據、診斷證明書(…
我長期加班的宵夜心得:想吃是真的餓還是嘴饞要先分清楚,很多是無聊嘴饞,先喝杯無糖豆漿或熱茶通常就過了。真的餓就選蛋白質為主、低糖的,像茶葉蛋、無糖優格、雞胸肉、關東煮的黑輪蒟蒻這種,避開炸的、泡麵、含糖飲料跟精緻澱粉。重點是份量控制,用小碗裝、別開一大包邊追劇邊吃,不知不覺就吃超…
頂樓加蓋這題先講清楚法律定位,絕大多數的頂加都是違建,差別只在「既存違建」跟「新違建」。所謂既存違建是指某個時間點以前就存在、被列管緩拆的,通常不會主動去拆,但也不代表合法,只是排隊順位在後面;新違建則是查報就拆。所以屋主說用很久不會有事,指的多半是既存違建緩拆,但緩拆不等於保證…