最受認同的回答 補助福利 申請育嬰留職停薪津貼是什麼體驗?勞保八成薪的流程跟眉角有哪些? 以體驗來說,錢是一回事,更大的門檻其實是職場氛圍跟主管臉色。法律上公司不能不准,但我當初開口時主管明顯不太高興,還暗示回來位子可能會調動。這塊要有心理準備,建議申請時白紙黑字走正式流程、留存證據,萬一公司事後刁難或不讓你復職,那是違法的,可以向勞工局申訴。權益是自己爭取的,別因為怕尷尬就放棄。 12親身經驗