前端 16 年,轉職過來的,踩過不少雷
面試心得
講難聽點新鮮人根本沒籌碼談,你開太高HR連約都不約你,我看多了。先卡進去做,等有作品有數字了跳槽再一次補回來比較實際。
省稅就那幾招,保費扣一扣、租金列一列,其他都嘛雞肋,別想太多。